Después del aumento al salario mínimo, AMLO propondrá una reforma a pensiones que debería entrar en vigor antes de que termine el sexenio. 

AMLO propondrá una reforma a las pensiones. El presidente Andrés Manuel López Obrador se comprometió a presentar una iniciativa de reforma laboral antes de terminar su sexenio. “Es completamente inhumano, injusto, que un trabajador después de 30 años de estar laborando, cuando termina ni siquiera recibe su salario cuando estaba en activo, sino la mitad, si le va bien”, dijo el mandatario. 

Además, López Obrador adelantó que presentará otra iniciativa para que el salario mínimo no aumente menos en proporción con la inflación. 

Esto ocurrió el 7 de enero del 2024, durante la conmemoración del aniversario 117 de la huelga de Río Blanco en Veracruz. El presidente Andrés Manuel López Obrador dio un discurso acerca del movimiento de obreros textiles en 1907, aprovechando el evento conmemorativo para anunciar que presentará estas iniciativas de reforma al artículo 123 de la Constitución Mexicana. 

¿Qué dice el presidente sobre las pensiones en México?

El artículo 123 de la Constitución corresponde a los derechos laborales del trabajador. El pasado 1 de enero, entró en vigor la nueva reforma del salario mínimo en el mismo artículo, con la que el salario mínimo de los trabajadores incrementó en 20 por ciento, llegando a 248.93 pesos por día. 

La propuesta de López Obrador reformaría la Ley Federal del Trabajo nuevamente, con el objetivo de que el incremento al salario mínimo no vuelva a ser menor a los valores de inflación vigentes después de que termine la actual administración. 

El compromiso de contrarreforma que hizo Andrés Manuel López Obrador afectaría la “Ley de Sistemas de Ahorro para el Retiro” aprobada en 1997 bajo el mandato de Ernesto Zedillo. En la actualidad, el sistema de pensiones que indicaba el derecho a la jubilación, vigente hasta la reforma del expresidente, fue cambiado por instituciones de ahorro particular, como Administradoras de Fondos para el Retiro (Afore).

Las reformas y la pensión

Los derechohabientes de la Ley de 1973, tienen la oportunidad de cotizar 500 semanas ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) como pensión al jubilarse. A diferencia de los trabajadores de la Ley 1997 de Zedillo, que no cuentan con un fondo seguro de pensión y deben elegir una Afore para dar retribuciones voluntarias. 

El secretario de Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños, reafirmó el compromiso del presidente de México al enlistar las reformas que se han realizado al artículo 123 de la Constitución a lo largo de su gobierno, con un crecimiento en la política salarial “de 88 pesos diarios en 2019 a 375 pesos diarios en la Zona Libre de la Frontera Norte y 249 pesos diarios en el resto del país”. 

Las reformas al artículo 123 y las administradoras de fondos para el retiro (Afore) han fluctuado desde el inicio del actual sexenio. La reforma de 2020 redujo de mil 250 a mil el número de semanas de cotización del Sistema de Ahorro, y en 2022, el presidente propuso someter a un diagnóstico la reforma nuevamente. Se esperan comunicados gubernamentales acerca de los diagnósticos posteriores.