Derechos y programas sociales

Promesa 59 de 100

“Este mes enviaremos la ley para garantizar la obligatoriedad de la seguridad social para las y los trabajadores repartidores de aplicaciones telefónicas”. 

Claudia Sheinbaum Pardo, 1 de octubre de 2024

Avance

El miércoles 16 de octubre, la presidenta Claudia Sheinbaum firmó la iniciativa con la que se busca regular el trabajo informal de los choferes y repartidores. La reforma para trabajadores de aplicación pasará a la Cámara de Diputados para su discusión.

“El objetivo es regular y permitir que las y los trabajadores tengan derechos amparados por la ley”, dijo Sheinbaum durante la mañanera del 16 de octubre.

La reforma para trabajadores de aplicación abarca a todos los empleados que han sido tratados como “socios” sin prestaciones laborales. De acuerdo con el gobierno mexicano, no importa si los trabajadores ejercen solo dos horas al día o una jornada de tiempo completo, todos los horarios deben ser regulados, explicó la presidenta en la Mañanera.

Para lograrlo, se buscará implementar las siguientes medidas en las empresas particulares de las aplicaciones: 

• Deberán brindar acceso a atención médica del IMSS.
• Pago de utilidades.
• Acceso a un crédito del Infonavit.
• Brindar un seguro contra accidentes de trabajo.
• Derecho a la implementación de protocolos con perspectiva de género para atención de casos de acoso y hostigamiento.
• Respeto a la flexibilidad de horario laboral.
• Reconocimiento de la subordinación discontinua: cuando las relaciones de trabajo son por tiempo y en lapsos indeterminados.

Esta iniciativa ya fue firmada por la presidenta y será enviada a la Cámara de Diputados para su discusión. Hasta el momento, el gobierno solo ha dicho que será un trabajo conjunto entre la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) con el IMSS, Infonavit y los representantes de las plataformas.

Estatus: En proceso

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